Sampo Terho Ykkösaamussa lauantaina 20.10


#21

Alkuun pääsee hyvin, kun edes lukee sen jutun tarkasti. Toimittaja tietenkin tarkoitushakuisesta painottaa asioita. Kyllä se syy kuitenkin kuultaa sieltä läpi.


#22

Kyseinen irtisanottu voisi aivan avoimesti julkaista sen irtisanomispaperin, jossa syyksi kerrotaan rosanauha. Ymmärrän kyllä, miksi ei voi.


#23

Lisää löytyy täältä. Työntekijä piti Roosa nauhaa työasussaan – sai potkut - Kotimaa - Ilta-Sanomat


#24

Jos toimii jatkuvasti vastoin työpaikan ohjeita, on vaarana saada potkut. Tämä pitäisi kyllä ymmärtää jokaisen.


#25

En jaksanut monista lehdistä tätä varmistella mutta jos lukee tuon IS:n jutun ajatuksella niin eipä tuossa irtisanomisessa mitään epäilyttävää ole.
Näin meitä pyöritetään mediassa jos emme ole tarkkoina ja lue muutakin luin otsikoita. Tästähän oli aikaisemminkin juttua tälläkin alustalla.
Tavallisen jääräpäinen työntekijä pitää olla joka ei tuommosta asiaa varotuksen jälkeenkään vielä usko.


#26

Jatketaampa itse aiheesta, Tässä viisaamman mielipide.

"“Taloustieteen professori Sixten Korkman sanoo, että nyt olisi hyvä hetki ottaa järki käteen ja hieroa ratkaisu osapuolten välillä.
– Se tarkoittaisi sitä, että hallitus ilmoittaisi, että voidaan unohtaa lakihanke ja järjestöt esittäisivät vastaavan korvaavan ratkaisun, jolla saadaan sama työllisyysvaikutus. Sen ei pitäisi olla vaikeaa, kun kaikki arviot viittaavat siihen, että tämä kiistanalainen lakiesitys ei juuri paranna työllisyyttä lainkaan, Korkman arvioi. “”” Taloustieteen professori Sixten Korkman irtisanomiskiistasta: Ay-liike ei ole vaatinut yleistä veto-oikeutta itselleen | Yle Uutiset | yle.fi
Jos oikein tulkitaan. Työnantaja puoli se vaatii heikennystä, eikä halua sen poistoa, kuka siis ajaa kenenki asiaa.


(Risto ) #27

Muissa maissa, missä pienyritykset on paljon suuremmassa roolissa taloudessa ja työllisyydessä, ei pienyritysten tarvitse noudattaa suurten tekemiä sopimuksia, tämä on se oleellinen ero Suomeen.